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Del 7 de noviembre al 1 de diciembre, profesionales de Mobius Group se pondrán de nuevo el uniforme de formadores para facilitar conocimientos básicos sobre la administración de flotas de vehículos. El objetivo de esta formación teórico-práctica es facilitar el desarrollo de actividades vinculadas a los roles de administrativos y técnicos de posventa, automoción y movilidad. Mobius Group comparte así su experiencia gestionando flotas corporativas, de rent a car y renting, así como siniestros y reparaciones para compañías de seguros.
Según un estudio de la Asociación Española de Proveedores de Automoción (Sernauto) y Hays España, el 87% de las compañías del sector tienen problemas para encontrar talento cualificado. Son cuatro puntos porcentuales más que la media española de todas las industrias. Ante esta situación, desde Mobius Group se ha impulsado el proyecto Mobius Academy que, en colaboración con el Ayuntamiento de Alcobendas, celebra ahora su segunda edición.
Durante la formación, las personas que asisten a los cursos tienen la oportunidad de aprender conocimientos básicos de automoción para la gestión eficaz de reparaciones, mantenimientos y siniestros de flotas; también aprenden a utilizar soluciones y aplicaciones informáticas utilizadas en cada hito del proceso de reparación de vehículos además de competencias básicas para el trabajo administrativo.
El curso, promocionado por el Ayuntamiento de Alcobendas, cuenta con quince plazas para personas en situación de desempleo, empadronadas en Alcobendas y con experiencia en administración y atención al público. Deben estar inscritas en la Bolsa de Empleo municipal. A lo largo de la formación, el equipo de Recursos Humanos de Mobius Group va realizando una evaluación de los asistentes puesto que del curso salen contrataciones. De la última edición, Mobius Group contrató a cinco de los asistentes al curso.
Pilar Pato, directora de RRHH de Mobius Group ha expresado su agradecimiento al Ayuntamiento de Alcobendas por facilitar a la empresa “participar en la formación y generación de oportunidades de empleo tanto para las personas que están en búsqueda activa como para las empresas que necesitamos captar y retener talento”.
Las clases se impartirán en el Centro de Empresas Municipal y en el Centro de Nuevas Tecnologías Conect@. Para participar en el proceso de selección para esta formación, hay que enviar el currículum al correo: talento@grupomobius.com antes del 28 de octubre.
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