Suscríbete
Suscríbete
ASER ha elegido la ciudad de San Sebastián (Guipúzcoa) para celebrar su VIII Convención, bajo el lema "Yes, I do" en la que reúne, del 15 a 18 de junio, al equipo del Grupo, a sus socios y partners, así como a la prensa del sector, para dar a conocer los planes de futuro y los proyectos en los que trabaja actualmente.
Tras palabras de bienvenida de Clemente Serrano, presidente del Consejo de Administración de Aser, tomaron la palabra Max Margalef (consejero delegado) y el portugués Pedro Moura (consejero) para comentar el trabajo llevado a cabo y hecho adecuadamente por el grupo, aportando reflexiones estratégicas que pasan por fomentar la “Cultura Aser”, la gobernanza corporativa, el talento y el conocimiento, el posicionamiento y la excelencia operacional (en eficiencia y procesos), la innovación y la transformación digital, la estrategia comercial de crecimiento con proveedores, socios y clientes, la excelencia en la experiencia del cliente, el desarrollo de negocio y las alianzas.
“Queríamos que nuestro crecimiento fuera adecuado y consciente para dotar de recursos y herramientas adecuadas a nuestro equipo Aser. Y para que la central de servicios pueda asesorar y acompañar a los socios para que sean más competitivos y rentables. Y lo hacemos con nuestro estilo propio: siendo asertivos, escuchando activamente, respondiendo con argumentos, solucionando positivamente y con el compromiso del socio. Estamos muy satisfechos con lo que hemos avanzado pero queremos hacerlo mucho más”, afirmaba Max Margalef durante su intervención.
Aser ha reorganizado las funciones de su Consejo, diferenciando entre las figuras de presidente (Clemente Serrano) y CEO (Max Margalef). Respecto al desarrollo de negocio, el objetivo del grupo es fomentar la colaboración para disponer de mucha más información para tomar decisiones. Para ello, Aser ha creado la Ficha del Socio, pero también estudia oportunidades de negocio a través de la Ficha de Oportunidades de Negocio, algo que puede ir más allá trabajando con un partenariado con los proveedores, con la Ficha del Proveedor”.
El CEO de Aser destacó también las nuevas incorporaciones en las gestión de las Redes de Talleres (AserAuto), así como las nuevas herramientas para mejorar la eficiencia y procesos del grupo, como el análisis de estructura de costes e imputaciones a nivel interno, o la puesta en marcha de un Compliance propio, un código ético que también se traslade a todos los socios.
“Todo este camino lo hacemos con el compromiso de trabajar siempre con una línea de actuación dirigida a los proveedores homologados de Nexus, a través de IDAP. También a nivel institucional, más presentes y siendo una parte activa de Ancera, con la satisfacción de la labor que hizo José Luis Bravo como presidente de la asociación, y en Portugal a través de la Acap (Asociación del Automóvil de Portugal). Y con nuestra presencia en ferias, tanto en Expomecánica como en Motortec Madrid, buscando la máxima asistencia de clientes y de talleres para que visiten tanto nuestro stand como la feria. Queremos hacer sector, queremos hacer país”, añadió Max Margalef.
Para concluir, el consejero delegado subrayó el objetivo de reforzar y potenciar los valores del grupo: Cercanía, Comunicación, Innovación y Transparencia. “Esto lo hacemos pensando en el socio y en el mercado. Con los puntos trabajados y acabados vamos a promover más contacto entre socios para enriquecer más nuestro ADN ASER. Un ADN ASER que potencia una forma única de trabajo en equipo capaz de gestionar los retos del sector. Tenemos que trabajar juntos para hacer muchísimas más cosas. El mercado es sorprendente, tenemos todos que remar juntos, siempre yendo hacia la misma dirección. De frente y juntos”.
Anfac, Faconauto y Ganvam valoran positivamente el anuncio de esta medida, con un presupuesto de 400 millones de euros, para impulsar la demanda. En marzo, las ventas de turismos crecieron un 23%, superando las 116.000 unidades.
En marzo, con un día hábil más que en el mismo mes del año pasado, registraron un ascenso del 62,7%, con un total de 18.303 unidades, según datos de Aedive y Ganvam.
Bajo el lema de “Eficientes y rentables”, la jornada se celebrará el 23 de abril, desde las 11:00 horas, en torno a dos ponencias y tres mesas redondas con expertos del sector y representantes de la federación.
La compañía ha notificado formalmente a los representantes de los trabajadores su intención de iniciar un procedimiento de despido colectivo en ambas fábricas.
Jongseon Ahn y Sanghoon Lee serán los nuevos co-CEO de la empresa tras una resolución de la Junta General Anual y del Consejo de Administración del pasado 26 de marzo.
La asociación contará también con stand propio en el Pabellón 7 de Ifema Madrid, que servirá de punto de encuentro para sus asociados y profesionales del sector.
Se introduce un permiso en el móvil, un periodo de prueba para los nuevos conductores y la conducción “acompañada” de otro conductor experimentado, con la intención de mejorar la seguridad vial.
El 83,2% de los vehículos de entre 10 y 15 años superó la inspección a la primera en febrero, aunque con un ligero descenso respecto al mismo periodo del año anterior, según datos de Aema-ITV.
El acuerdo permite destinar soluciones financieras en condiciones ventajosas para empresas y profesionales tinerfeños de industrias del metal y TIC.
Ubicado en Palma de Gandía (Valencia), cuenta con una superficie de 10.500 metros cuadrados y una plantilla de 16 trabajadores
El eBM 5 ha alcanzado el nivel más alto de certificación de estándares industriales
La compañía estará presente en Motortec (pabellón 4, stand 4D), informando a los asistentes sobre su actividad y sobre el evento
Gracias a esta colaboración, los participantes del concurso podrán optar a nuevos y exclusivos premios ideales para tareas técnicas en el ámbito de la automoción proporcionados por Meyle, que se añaden a los del resto de patrocinadores
El neumático homologado para este vehículo del costructor alemán es el SUV ECSTA PS71 en dos dimensiones: 215/65 R17 y 235/55 R18
La compañía desarrolla múltiples iniciativas enfocadas en mejorar la seguridad de los desplazamientos de sus empleados y clientes, con formación especializada, dispositivos de señalización avanzada y fomentando la mejora continua en las técnicas de conducción
Incorpora la tecnología NFC, que permite abrir y cerrar las puertas sin necesidad de tener llave física; solo con el teléfono móvil o una tarjeta NFC. Esto permite una mayor seguridad y facilita que varios usuarios utilicen el vehículo sin necesidad de la llave
Posventa.info y PRO Service te ofrecen los datos relevadores sobre el número de talleres y profesionales que asistirán a la feria de Motortec el próximo mes de abril.
La gama inicial destinada al recambio ya está disponible con más de 50 referencias para llantas de 18 a 23 pulgadas, ofreciendo una cobertura completa para los segmentos Premium y Prestige.
Innovación, información y sostenibilidad, sus ejes principales en la feria madrileña
El análisis de Mobius Group sobre datos de reparación y mantenimiento de vehículos de flotas gestionadas para operadores de movilidad y aseguradoras identifica patrones consolidados y señales de cambio en posventa.
Son un componente clave del satélite cuasi cenital Michibiki nº 6, desarrollado por Mitsubishi Electric Corporation y lanzado el 2 de febrero desde el Centro Espacial japonés de Tanegashima.
La feria programará una agenda de jornadas y habilitará una zona especial para este sector, que contará con cerca 5.000 metros cuadrados para albergar a más de 70 empresas.