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Apcas sondea la participación de la mujer en la pericia aseguradora
De acuerdo al “Observatorio de la Pericia”, son muy pocas las mujeres que ejercen la profesión de perito de seguros y muchas las que colaboran en el buen funcionamiento de su administración.
El 50% de las mujeres ha recibido comentarios sexistas a la hora de conducir
De acuerdo al Estudio #EllasConducen Sin Barreras de Midas, cuatro de cada diez encuestados siguen fijándose en el sexo del conductor en caso de presenciar alguna incidencia cuando conducen.
Motul impulsa el talento femenino en el Rally Costa Brava
La iniciativa MotorDona, impulsada en colaboración con Motul, ha debutado en el marco de la 70ª edición de la carrera con la participación de 13 mujeres piloto y 46 mujeres copiloto.
Motul colabora con MotorDona para potenciar el talento femenino en el motor clásico
Esta iniciativa se presentará en el marco del 70 Rally Motul Costa Brava, competición de la que Motul es patrocinador oficial y en la que participa a través de un equipo femenino que contará con cuatro vehículos clásicos.
MAN beca a mujeres con hasta 2.000 euros para impulsar su presencia en el transporte
La II edición de las becas WoMAN de MAN Truck & Bus Iberia ayudan a diez mujeres a sacarse el carnet C y E y el Certificado de Aptitud Profesional, además de beneficiarse de cursos de conducción eficiente.
Crece el esfuerzo económico de las mujeres para comprar un coche
El salario medio de la mujer ha crecido un 11,5% mientras que el precio medio de los vehículos subió un 15,2%, según datos analizados por Unoauto.
Seinsa apuesta por el liderazgo femenino en la industria
El 56% de la plantilla del grupo en Navarra está compuesta por mujeres.
Solo el 2% de las solicitudes de empleo de mecánico de taller son de mujeres
En cambio, en un proceso de selección para puestos administrativos en los centros de reparación, las mujeres aglutinan dos de cada tres solicitudes, según un análisis de Euromaster.
Los talleres de Conepa, preparados para la celebración del “Día de la Mujer”
Las asociaciones miembro, que también felicitan a todas las mujeres trabajadoras del sector, envían un mensaje a sus talleres incidiendo en que el 8 de marzo es una buena oportunidad para reforzar su vinculación con las clientas.
Casi el 20% del personal de las estaciones de ITV es femenino
Con motivo del Día Internacional de la Mujer, Alicia Rivas, secretaria y responsable del área jurídica de Aeca-ITV, habla en este artículo de opinión sobre el papel de la mujer en el sector de la inspección técnica de vehículos.
Sólo un 1% de los talleres tienen mujeres trabajando como mecánicas
Mejorar la percepción social de la profesión, principal objetivo para avanzar en la paridad de género y el valor añadido del servicio de los talleres, según el proyecto “Rompamos Esquemas” del Gremi.
Michelin patrocina una nueva edición de la “Marea Rosa”
La Carrera de la Mujer, que sigue sumando kilómetros y euros recaudados para distintas causas benéficas, vuelve al asfalto de forma presencial.
El proyecto “Iveco Truck Queens”, galardonado en los NC Digital Awards
La iniciativa de comunicación digital pretende dar voz a la experiencia de mujeres que trabajan en el sector de los camiones con pasión y determinación.
Las Giti Gazelles y Giti Tire se unen en el rallye femenino Aïcha des Gazelles de Marruecos
Además de la competición, los equipos y organizadores llevan a cabo un programa de actividades sociales en beneficio de las comunidades locales y el medio ambiente.
Seinsa impulsa el liderazgo femenino en el sector de la automoción
El grupo español lanza un plan de igualdad para evitar brechas salariales y promover el acceso a la mujer a puestos de dirección.
Cesvimap implanta su primer Plan de Igualdad y promueve el talento femenino
El conjunto de acciones está abierto a cambios y nuevas medidas en función de las necesidades que se vayan detectando como consecuencia de su seguimiento.
Midas donará un euro de cada revisión oficial para la campaña #EllasConducen
El dinero recaudado durante este verano irá destinado a financiar los carnets de conducir de mujeres desempleadas o con empleos precarios dentro del proyecto Mujeres en Acción de Ayuda.